Política de privacidad
En esta política se explica cómo la entidad responsable de este servicio trata los datos personales de las personas que visitan nuestra plataforma en línea, solicitan información sobre nuestros servicios de recursos humanos o participan en procesos de selección y oportunidades laborales.
El tratamiento se realiza de conformidad con el Reglamento (UE) 2016/679, Reglamento General de Protección de Datos (RGPD), la Ley Orgánica 3/2018 de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales, la normativa española aplicable y demás disposiciones que correspondan.
Responsable del tratamiento
El responsable del tratamiento es la entidad que gestiona este servicio de reclutamiento, selección de personal, gestión de talento y consultoría en recursos humanos.
Domicilio postal del responsable: Calle Rualmar, 39618 Camargo, Cantabria, España.
Datos personales que podemos tratar
Dependiendo de la relación con nuestra plataforma y de los servicios utilizados, podemos tratar las siguientes categorías de datos:
- Datos identificativos, como nombre y apellidos.
- Datos de contacto y de localización profesional necesarios para gestionar solicitudes.
- Información incluida en currículos, perfiles profesionales y candidaturas.
- Formación, experiencia laboral, competencias, idiomas y preferencias profesionales.
- Información relacionada con entrevistas, evaluaciones y procesos de selección.
- Datos necesarios para gestionar una relación profesional o contractual.
- Datos técnicos y de navegación, como dirección IP, identificadores de dispositivo y actividad en la plataforma, cuando resulte necesario y conforme a la normativa aplicable.
Solicitamos que no se incorporen en currículos o formularios datos especialmente sensibles que no sean necesarios para la finalidad correspondiente. Si dichos datos fueran estrictamente necesarios, se tratarán únicamente cuando exista una base jurídica válida y las garantías exigidas por la legislación.
Finalidades del tratamiento
Utilizamos los datos personales para las siguientes finalidades:
- Prestar servicios de reclutamiento, selección de personal, gestión de talento y consultoría en recursos humanos.
- Gestionar candidaturas y valorar la adecuación de los perfiles a oportunidades laborales.
- Contactar con personas candidatas, clientes y profesionales en relación con solicitudes o procesos en curso.
- Facilitar información sobre servicios, oportunidades laborales y actividades relacionadas con nuestra actividad.
- Gestionar la relación contractual, administrativa y operativa con clientes, candidatos y colaboradores.
- Mantener la seguridad, disponibilidad y correcto funcionamiento de nuestra plataforma.
- Atender consultas, solicitudes y ejercicios de derechos.
- Cumplir obligaciones legales y atender requerimientos de autoridades competentes.
Bases jurídicas
El tratamiento puede basarse en:
- La ejecución de medidas precontractuales o de un contrato.
- El cumplimiento de obligaciones legales.
- El consentimiento de la persona interesada, cuando sea necesario.
- El interés legítimo del responsable, siempre que no prevalezcan los derechos y libertades de la persona afectada.
Cuando el tratamiento se base en el consentimiento, este podrá retirarse en cualquier momento. La retirada no afectará a la licitud de los tratamientos realizados anteriormente.
Procedencia de los datos
Los datos pueden proceder directamente de la persona interesada, de su interacción con nuestra plataforma, de empresas clientes que participen en procesos de selección o de fuentes profesionales legítimas. Cuando recibamos datos de terceros, estos deberán haber sido obtenidos conforme a la legislación aplicable.
Comunicación de datos
Podemos comunicar datos personales a empresas clientes cuando sea necesario para gestionar una candidatura, una oportunidad laboral o un servicio de recursos humanos solicitado. También podrán acceder a los datos proveedores que prestan servicios tecnológicos, administrativos, de alojamiento, seguridad o soporte, actuando conforme a nuestras instrucciones y mediante las garantías exigidas por el RGPD.
Asimismo, podremos comunicar información a organismos públicos, tribunales o autoridades cuando exista una obligación legal o sea necesario para proteger nuestros derechos e intereses legítimos. No vendemos datos personales ni los cedemos para fines publicitarios ajenos a nuestra actividad.
Transferencias internacionales
Procuramos que los datos se traten dentro del Espacio Económico Europeo. Si fuera necesario utilizar proveedores ubicados fuera de dicho espacio, adoptaremos las garantías previstas por el RGPD, como una decisión de adecuación, cláusulas contractuales tipo u otras medidas legalmente válidas.
Plazos de conservación
Conservaremos los datos durante el tiempo necesario para cumplir la finalidad para la que fueron recabados. Los datos de candidaturas podrán conservarse durante el proceso de selección y, cuando exista una base jurídica adecuada, durante un periodo adicional razonable para valorar futuras oportunidades. Posteriormente, se conservarán bloqueados durante los plazos necesarios para atender responsabilidades legales y, una vez transcurridos, se eliminarán de forma segura.
Derechos de las personas interesadas
La persona interesada puede ejercer los siguientes derechos, siempre que se cumplan los requisitos legales:
- Acceso a sus datos personales.
- Rectificación de datos inexactos o incompletos.
- Supresión de los datos cuando proceda.
- Limitación del tratamiento.
- Oposición al tratamiento basado en intereses legítimos o para determinadas finalidades.
- Portabilidad de los datos cuando sea técnicamente posible y legalmente aplicable.
- Retirada del consentimiento en los tratamientos basados en este.
Para ejercer estos derechos, la solicitud puede presentarse por escrito en el domicilio postal del responsable: Calle Rualmar, 39618 Camargo, Cantabria, España. La solicitud deberá incluir la identidad de la persona solicitante, el derecho que desea ejercer y la información necesaria para localizar los datos. Podremos solicitar documentación adicional para verificar la identidad y evitar accesos no autorizados.
Si considera que el tratamiento infringe la normativa de protección de datos, puede presentar una reclamación ante la Agencia Española de Protección de Datos o ante la autoridad de control competente.
Cookies y tecnologías similares
Nuestra plataforma puede utilizar cookies y tecnologías similares para garantizar su funcionamiento, recordar preferencias, obtener estadísticas y mejorar la experiencia de navegación. Las cookies no esenciales se instalarán únicamente cuando exista una base jurídica válida y, cuando corresponda, consentimiento. La información específica sobre cada categoría de cookie se facilita en el mecanismo de configuración disponible en la plataforma.
Seguridad
Aplicamos medidas técnicas y organizativas razonables para proteger los datos frente a pérdida, destrucción, alteración, acceso no autorizado o divulgación indebida. Estas medidas se revisan y actualizan teniendo en cuenta los riesgos, la naturaleza de los datos y la evolución tecnológica.
Decisiones automatizadas
No adoptamos decisiones basadas exclusivamente en tratamientos automatizados que produzcan efectos jurídicos o afecten significativamente a las personas, salvo que exista una base legal válida y se proporcionen las garantías previstas por la normativa.
Actualizaciones de esta política
Podemos actualizar esta política para reflejar cambios legales, tecnológicos u operativos. La versión publicada en nuestra plataforma será la aplicable en cada momento. Recomendamos revisar periódicamente este contenido para conocer cómo protegemos los datos personales.